Com o objetivo de criar ambientes cada vez mais diversos e inclusivos, a Renault e o Grupo RPoint inauguraram a primeira concessionária Renault 100% feminina. Batizada de Women@RPoint, a unidade de 548 m² fica no bairro da Casa Verde, em São Paulo, e tem espaço de showroom, área de entrega de veículos e oficina.
Todas as colaboradoras da unidade Women@RPoint são mulheres, formadas pelo Centro de Treinamento Renault Academy, que segue padrões de qualidade internacionais da marca Renault. As mecânicas também receberam a capacitação do Senai. A equipe conta com vendedoras, entregadoras de veículos, consultoras técnicas, mecânicas, além da gerente de vendas e da gerente de serviços pós-venda. Como parte da preparação desta concessionária o Grupo RPoint também aderiu aos WEPs (Women's Empowerment Principles– ONU), os princípios de empoderamento feminino, em novembro de 2022.
O Grupo RPoint realiza de forma frequente ações socioambientais, e por isso, conquistou o bicampeonato no Prêmio ESG Renault (em 2021 e 2022), iniciativa que estimula a implementação da gestão dos aspectos ESG (sigla em inglês que significa meio ambiente, social e governança) em toda a rede de concessionárias Renault, ampliando o alcance dos impactos positivos gerados pela marca em todo o país, em parceria com os concessionários.
“No Grupo RPoint adotamos uma conduta de respeito, inclusão e valores éticos, no intuito de promover oportunidades para que as mulheres possam desenvolver suas carreiras. Apoiamos e valorizamos a diversidade, com igualdade de condições para todos os colaboradores, afirma Milene Sipas, diretora comercial da marca Renault no Grupo RPoint.
O tema diversidade e inclusão é uma realidade na Renault do Brasil há mais de 20 anos, quando o Renault Group aderiu ao Pacto Global da ONU, com a implementação dos dez princípios, que se aplicam a todas as unidades no mundo. A marca foi a primeira montadora da América Latina a aderir, em 2015, aos WEPs, e em 2021 se tornou signatária do Movimento Mulher 360.
“A Renault acredita que a diversidade gera mais criatividade e inovação, e isso contribui diretamente para o negócio. A unidade Women@RPoint nos mostra que há espaço para aprender e evoluir constantemente neste tema. A equipe está pronta para receber nossos clientes”, destaca Gustavo Ogawa, diretor de Vendas e Rede na Renault do Brasil.
Uma jornada pela equidade
Diversidade e inclusão fazem parte da política socioambiental do Renault Group, que direciona de forma global e estratégica a atuação nos temas sociais, de meio ambiente e governança corporativa. A Renault do Brasil é a única unidade do Renault Group no mundo a ter cinco grupos de afinidade, que desenvolvem projetos e ações para as diferentes agendas:
· Women@Renault: equidade de gênero
· Proud@Renault: agenda LBGTQIA+
· Access@Renault: inclusão das pessoas com deficiência
· AllCollors@Renault: raça e etnias
· Generations@Renault: trata o tema das multigerações
Em 2022, a marca lançou no país a Cartilha de Diversidade e Inclusão Renault, resultado do trabalho colaborativo dos grupos de afinidade, 100% digital, e que está disponível no site da montadora www.renault.com.br/renault-no-brasil/nossos-compromissos
O documento voltado para colaboradores e rede de concessionárias contêm reflexões e dicas práticas, contribuindo para o aumento do conhecimento e conscientização sobre o tema.
Sobre a Renault do Brasil
Produzindo no Brasil há 25 anos, a Renault do Brasil conta com 6 mil colaboradores e quatro fábricas no complexo Ayrton Senna, em São José dos Pinhais (PR): a de veículos de passeio (CVP), a de comerciais leves (CVU), a de motores (CMO), além da fábrica de injeção de alumínio (CIA).
Oferecendo uma gama completa veículos como o Kwid, Stepway, Logan, Duster, Captur, Oroch, e Master e, ainda, os veículos E-Tech 100% elétricos Kwid E-Tech e Zoe E-Tech, a
Renault inovou ao lançar a venda de produtos 100% on-line, entre outras soluções para facilitar a vida dos clientes. Com o Renault On Demand, serviço de aluguel de veículos a longo prazo, a Renault traz novas soluções de mobilidade, juntamente com vários projetos de compartilhamento de veículos. Desenvolvemos, ainda, soluções de geração de energia limpa, com parceiros, como, por exemplo, o projeto de Fernando de Noronha onde foi construída uma garagem fotovoltaica que abastece os mais de 45 veículos elétricos que rodam por lá.
O Instituto Renault, responsável pelas ações socioambientais da marca no país, vem colaborando com o desenvolvimento da sociedade e já impactou mais de 865 mil pessoas ao longo dos seus 12 anos nos eixos de Inclusão e Segurança.
Sobre o Grupo RPoint
Com o início de suas atividades em 2010, a RPoint faz parte de um grande Grupo empresarial brasileiro do segmento de revendas autorizadas de automóveis, com uma história de décadas de sucesso. A visão do Grupo RPoint é ter excelência em atendimento, acompanhando as tendências de mobilidade.
Para integrar no Grupo Renault, a RPoint se preparou longamente para ocupar uma posição de vanguarda entre as autorizadas Renault, desde o projeto arquitetônico ao investimento na formação de recursos humanos, estruturação empresarial até a atenção cuidadosa aos mínimos detalhes. A RPoint tem como proposta ser uma das melhores autorizadas Renault do Brasil na opinião de seus clientes.
Anualmente a RPoint realiza diversas ações em todos os eixos ESG como: atividades de reflorestamento, política reversa de resíduos sólidos, treinamentos de noções de mecânica básica para mulheres, ações sociais e de governança. Com reconhecimento pela Renault recebendo o Prêmio ESG em 2021 e 2022. Em 2022 o Grupo tornou-se signatário do WEPs (Women's Empowerment Principles– ONU), reforçando o compromisso com seus os valores e princípios: ética, clientes, respeito, inovação, qualidade e responsabilidade social.
O Grupo RPoint tem quatro concessionárias Renault na cidade de São Paulo, localizadas nos bairros Ipiranga, Vila Guilherme, Vila Prudente e Casa Verde, que estão entre as melhores na avaliação dos clientes, de acordo com pesquisas realizadas pela marca Renault.